גיא בן דוד
יועץ ארגוני בכיר, מציע לארגונים הרצאות מרתקות על מנהיגות, תקשורת והתמודדות עם שינויים. בהרצאותיו הוא משתף מניסיונו הרב בעבודה עם ארגונים גדולים וקטנים, ומספר על הכלים שבהם הוא משתמש כדי להוביל לשינוי אמיתי. הוא מלמד את הקהל איך לבנות צוותים חזקים, איך להוביל שינויים מורכבים ואיך לייצר תרבות ארגונית חיובית ומעצימה.
על המרצה גיא בן דוד
גיא בן דוד הוא יועץ ארגוני ומומחה למנהיגות ופיתוח צוותים. הוא עבד עם מגוון רחב של ארגונים, החל מחברות פרטיות ועד ארגונים ממשלתיים, ומוכר בזכות שיטותיו המקוריות והיעילות. הוא מרצה במגוון רחב של מוסדות, ומשמש כיועץ בכיר למספר ארגונים מובילים. גיא בן דוד ידוע בגישתו הפרקטית, ביכולת שלו לתרגם תיאוריות מורכבות לכלים פרקטיים, ובאופן שבו הוא משלב בין עולמות שונים כדי להוביל לשינוי.
הרצאה פוקחת עיניים על האופן שבו מנהלים מבטאים מנהיגות ביומיום ומשפיעים באמת על האנשים סביבם. מבוססת על תהליך שעברו אלפי מנהלים בארגונים מובילים, היא מציגה איך להציב יעד גבוה, לבנות אמון הדדי, ולהניע צוותים להישגים יוצאי דופן – בלי ספרי מדע בדיוני ובלי נוסחאות חופרות. בהרצאה נחשפים רעיונות וכלים מעשיים עם דוגמאות מארגונים אמיתיים, ומוצגים מצבים שבהם יחסים מצוינים יצרו תוצאות שמדברות בעד עצמן. בין הנושאים : חכמת אנשים – מפתחות לתקשורת מעולה שמהדהדים מעבר לחדר הישיבות גם לחיי היום-יום והבית. הטעות שמנהלים מנוסים עושים – ומהי הדרך למנוע אובדן אמון מידי, בדקה אחת. הסוד של המנהל שמצליח – איך ליצור צוותים שמסורים ומוכנים להוציא את המקסימום מעצמם. אמון וכבוד הדדי בפועל – דוגמאות לביטוי מעשי של אמון ואינטליגנציה רגשית. תקשורת במצבי קצה – שליטה עצמית, התמודדות עם התנגדות, והובלת צוותים במצבים מורכבים.